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超优教育

  • 成立时间 1984年
  • 门店总数 350家
  • 加盟区域 全国
  • 经营范围 一对一辅导
  • 适合人群 自由创业
  • 意向加盟

    186人

  • 申请加盟

    61人

  • 好评率

    93%

  • 45~50万

    投资加盟费用

免费获取资料 申请加盟

超优教育加盟品牌介绍

超优教育,是高端的课后托育及少儿教育服务机构品牌,旗下持有品牌“超优安亲”“超优美语安亲”。海峡两岸直营校及加盟校超过350家,两岸各地在超优教育上课的学生超过10万名。

超优教育秉承因材施教的教育理念,运用立体化的教育模式,为孩子打造优质教学成长环境,提高孩子的综合教育素质;并执行规范严格的校区管理制度,提供通过午托、晚辅、英语、素质培养等教育服务,立志成为中国课后托育的大品牌。
超优教育

超优教育加盟费用

超优教育这个品牌投资成本并不是很大,总投资在50-100万元。具体的投资所需费用还要根据加盟城市等级、门店规模等因素来决定,开一家超优教育投资十分的灵活,面积可大可小,不需要投入的成本,就可以开启创富人生。
 
超优教育加盟优势

一、澳门大发电子游戏
超优于1984年在台湾成立排名靠前家安亲班,至今30年,不但拥有30余年最成熟的经营技术,全台超过200家的加盟及直营学校,目前是台湾课后托育的排名靠前品牌。
二、打造五星级的托育环境
超优定位做国内高端的少儿英语教育、托育及小学教育服务的机构,为孩子的成长打造五星级的托育环境。
三、注重气质教育
懂得尊重别人,有礼貌,乐于分享是台湾家长教育小孩最基本的原则,我们用台湾的标准来教育大陆的小朋友,只要入班三个月,家长就能明显感受到小朋友的改变。
四、比同类业者提供更多的服务
超优为孩子提供高档的用餐和午睡环境,安全是我们基本的要求,在超优养成孩子的生活好习惯。
五、多元的寒暑假课程
超优的教研团队研发各种多元的寒暑假课程,提高小孩子的学习意愿及各项能力的培养。
超优教育
六、更加重视教师的培训
教师的“控班能力”和“教学能力”是台式安亲班成败至关重要的关键因素,所以我们特别重视教师在这二方面能力的培训。
七、举办台湾寒暑假亲子游学营
台湾不大,但除了风景秀丽、四季宜人外,更拥有丰富的中国传统文化底蕴。好客、有礼貌、乐于分享是台湾的人格特质,我们将于每年的寒暑假举办台湾亲子游学营,除增广小朋友见闻外,深度的体会台湾之美。
八、提供投资人和校长到台湾实习的机会
百闻不如一见,我们提供台湾直营校10天的实习,让大陆投资人和校长有观念上的改变。
九、台湾讲师到大陆培训和评鉴
“做”很简单,“做好”才是困难的!要“做好”必须有一套很棒的评鉴制度,超优除提供台湾资深优秀的讲师至加盟校帮校长、前台及老师做培训,并到各加盟校做评鉴,对于不达标的加盟分校我们开改善单,请他们改善。
十、提供完整的周六日第二主力课程
除了午托、晚辅,超优还提供语文、数学、英语、科学、艺术、品格、休闲、智能等周六日第二主力课程,增加校区盈利。
超优教育

超优教育加盟支持

1、校区环境布置
空间规划及效果图文化墙等。
2、教学办公物料
授权牌匾、综合教育图书、路队旗工服、学生帽、制式表格等。
3、实战运营手册
教务管理、招聘管理、班务管理、招生管理、校区运营等。
4、师资团队培训
区域培训、到校指导、赴台实习、线上直播、年终评鉴。
5、品牌形象宣传
网站新媒体更新、新闻报道、每日分享文、节庆主题海报。
6、智能管理系统
校云”校务管理系统、“课后星” 人脸识别签到APP、保险。
7、课程体系输出
幼小衔接、创意家作文、朗文英语、智高机器人、寒暑假课程。
8、市场招生支持
海报设计、活动策划、落地招生执行、线上招生平台。
超优教育
 
超优教育加盟条件

1、持有中华人民共和国有效身份证的自然人或持有企业法人营业执照的企业。
2、具有品牌意识,认同超优教育经营理念,遵守总部的管理方式和营业守则。
3、具有至少200平方米以上的经营场所,以及200万元以上的可支配资金。
4、身体健康,能长期从事教育经营和管理工作。
5、坚定负责的性格和良好的社会信誉,并全身心投入经营。
6、有强烈的创业投资决心,将超优教育作为自己的事业。
7、自觉维护家长的权益,具有一定的从事教育行业经验,并且具有良好的从业道德和持久的教育意识。
超优教育
 
超优教育加盟流程

1、投资咨询
投资者以电话、传真、网上留言等方式向超优教育加盟总部专业的投资顾问咨询加盟事项,索取有关资料。
2、实地考察
投资者到总部所在地进行项目考察,并与总部工作人员进行业务交流。
3、资格审核
总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。
4、签订合同
双方确认考察结果无争议,正式签订超优教育加盟合同。
5、缴纳费用
投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。
6、总部培训
总部安排投资者进行技术培训,培训合格后颁发授权铜牌。
7、店面装修
总部为加盟者提供装修指导,与设计指导。
8、成功开业
总部持续关注加盟者的经营情况,并给予经营指导与帮助。

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